一、十道判断题，基本上都是常识题。
二、十道单选题，政治、经济、哲学、十八大为主。
三、五道多选，以十八大为主。
四、两道案例分析。（一）张林为省派到M县的县长，张林初到M县，深入基层，梳理发展路线。此时恰逢省政府把国家和省的重点建设项目安置到M县，张林为抓住机遇，发展M县经济，积极承担此项目建设，但省里要求按时按量按质完成任务，中间要监督考评。张林接到此项目建设后，立马组织领导小组，形成方案，并细化方案，责任到岗，在发展过程中，发现如果依法依规办事，无法按期完成任务；如果特事特办，将能完成任务，但质量得不到保证。对此问题，张林召开会议，经过讨论，最终确定依法依规完成任务。在完成任务过程中，因为土地赔偿低，村民不愿意拆迁，并形成上FANG态势，县里动用一切资源才得以平息此事，但为此耽误了项目建设进程。为加快进程，张林决定在土地拆迁、立项、设计、规划上报等方面特事特办。不久，省里监督考评，考评结果为：一是项目进度未能按期完成，二是建设程序违规。期间，因为土地赔偿问题，一些村民坚持上FANG。
问题：一、评析一下张林的工作表现。二、针对M县的做法，对依法行政和特事特办进行评析。
（二）李翔为县政府办公室副主任，工作期间勤恳认真，工作踏实，后被任命为某局副局长。到任后，李翔一心扑在业务学习上，整天埋头在办公室处理文件和学习业务，乃至很多同事都不认识他。工作期间，亲力亲为，让下属无所适从，其下属科长对其建议：只让其抓好领导工作，一些具体活让下属去做，李翔回答说：不掌握好业务，怎么能做你们的领导。为获得第一手资料，李翔多次秘密下访，并不通知基层相关责任人，导致责任人对李翔有看法。经过一年学习，李翔业务能力大增，但其不与单位业务骨干沟通交流，其在单位会议上多次提出有创新性的建议，但下属表示其措施超前，不能理解，最终制度没有很好的贯彻落实，后来，很多人也对李翔工作有看法。
问题：一、谈谈对李翔领导行为的看法。二、如果你是李翔，如何开展工作。
五、三个材料；材料一、习近平对群众路线的最新论述，群众路线是党长期坚持的根本工作方法。材料二、一些党员干部处理群众问题水平低，听不懂群众语言，不能深入群众，解决群众问题。材料三、讲好群众语言才能为群众办实事，才能更好贯彻落实群众路线。
要求：根据以上材料，自拟题目，写一篇议论文，1000字左右
