一、选拔岗位及数量（4个）
人社局工会主席
交通局工会主席
市容局工会主席
文物局工会主席
二、资格条件
除符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件外，还应具备以下资格条件：
1、任职满一年的事业单位副科级领导干部或担任副高级专业技术职务两年以上；
2、公务员或参照公务员管理人员；
3、大专以上文化程度；
4、年龄一般在40周岁以下；
5、参加工作满3年，近三年年度考核称职及以上等次。
其中1、2条具备其一即可。
三、选拔程序
按照发布公告、个人报名、资格审查、笔试、面试、考察、研究任用等程序进行。
1、发布公告。将公开选拔的岗位、资格条件、选拔程序等面向社会进行公告。
2、个人报名。在《渭城在线》、《渭城党建》网站下载并填写《渭城区公开选拔科级领导干部报名登记表》，由单位签署意见，加盖公章，并附个人档案、身份证原件、复印件及两张二寸彩照，于2012年7月13日下午6时前报送区委组织部干部科（行政中心1045室），逾期不报者视为放弃。各单位应鼓励符合条件的同志踊跃报名。
3、资格审查。区委组织部采取查阅档案、实地调查等形式，对报名者进行严格审查。
参加笔试人员数量按不低于拟选拔人数1:3的比例确定。资格审查合格的，区委组织部通知本人在规定的时间、地点领取准考证。
达不到这一比例要求的，适当削减报考岗位。
4、笔试。笔试采取闭卷的形式进行。主要测试报考者知识储备、逻辑思维、综合能力等。笔试成绩面向社会公布。
5、面试。面试人员数量按不低于拟选拔岗位1:2的比例确定。面试采用结构化面试方式进行，由面试考官按照面试试题要求，规范地向应试人员发问，应试人员进行答辩，主要测试报考者的综合素质、组织能力、表达能力、应变能力、心理素质等。
6、考察。面试结束后，按照不低于拟录用人员1︰1.2的比例从高分到低分提出考察初步人选，面向社会公布。按照《干部选拔任用条例》规定的程序，对考察对象进行差额考察。
7、研究任用。根据考察结果，区委组织部按照规定程序研究任用。
附：《渭城区公开选拔科级领导干部报名登记表》
中共咸阳市渭城区委组织部
2012年7月9日
