南宁市房产信息管理服务中心2014年组织考核招聘1名工作人员简章 |
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根据《南宁市人民政府关于印发南宁市事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）的通知》（南府发[2006]52号）有关规定，以及南宁市机构编制委员会办公室《事业单位编制使用计划函复》（南编办计函[2014]147号）、南宁市人力资源和社会保障局《南宁市2014年事业单位增人计划批复》（第8号）等文件精神，结合单位实际，特制定南宁市房产信息管理服务中心2014年组织考核招聘工作人员简章。具体如下： 一、南宁市房产信息管理服务中心简介 南宁市房产信息管理服务中心为相当正科级事业单位，经费管理形式为自收自支。负责南宁市住房局业务管理信息系统、办公自动化系统和信息网站系统等信息化系统的建设、维护、升级管理；信息数据的收集整理、分析和发布；提供房产信息服务；开展系统内信息技术的推广和培训；指导县（区）房管部门信息化建设等工作。 二、岗位职数及应聘人员条件 房产软件测试技术员1名：全日制本科及以上学历，计算机相关专业、中级工程师，35周岁以下，中共党员，有二年以上在房产软件测试岗位工作经历，具有一定的文字口头表达能力及组织协调关系，身体健康，能坚持正常工作。 三、招聘的范围 南宁市企事业单位在职工作人员。 四、组织考核招聘方式和程序： （一）公布招聘信息：南宁市住房保障和房产管理局系统内公布招聘信息。 （二）组织报名：符合以上招聘条件的应聘者持本人身份证、学历证等有关证明材料和免冠半身二寸彩照到南宁市望园路5号（南宁市住房公积金大厦7楼708号房）报名，联系人：周丽洁，联系电话：0771—5621682。报名时，填写《招聘工作人员报名登记表》一式两份。报名时间为2014年7月1-2日。 （三）资格审查。招聘工作领导小组办公室收到报名表后，在1个工作日内对报名者进行资格审查。通过审查者，予以张榜公布。 （四）组织面试：由公开招聘单位工作领导小组办公室组织面试。 （五）组织考核：由公开招聘工作领导小组办公室对考核对象进行全面考核?德、能、勤、绩、廉），不合格者不予以通过。 （六）组织体检：由公开招聘工作领导小组办公室组织考核合格人员到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。 （七）公示：经单位领导班子集体讨论研究确定拟聘人员并予以公示，公示期为7天。 （八）办理手续：经公示无异议后，按管理权限先办理入编手续，再办理调动和聘用手续。 南宁市房产信息管理服务中心 |
