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2014年常德市武陵区公开招聘500名网格员公告

发布时间:2014-07-21 15:00:31信息来源:点击:
 

2014年常德市武陵区公开招聘500名网格员公告

 

    根据我区社会治理网格化一格一员配备网格员的总体要求,面向社会招聘一批网格员,现将有关事宜公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试和考核相结合的方式进行。

二、招聘主体

网格员是指在各基础网格从事各类信息采集工作的工作人员。所有网格员均统一称谓标识、统一培训指导、统一薪酬待遇、统一职责要求、统一考核管理,由区城市办、区社区办统一组织招聘。

三、工作职责

网格员的工作坚持采办分离的原则,主要职责为:

1、采集录入人口、房屋、事件等各类基础信息;

2、排查、上报矛盾纠纷、不稳定因素、安全隐患等各类动态信息;

3、协同开展法制和治安防范宣传;

4、协同帮扶空巢老人、孤寡老人、残疾人、留守儿童等特殊群体;

5、协助社区及相关部门救治易肇事肇祸精神病人;

6、协助公安、司法部门对服刑强戒人员、刑满释放人员、社区矫正对象等进行帮教和管控;

7、完成市、区社会治理指挥中心、城管监督指挥中心交办的其他工作。

四、相关待遇

聘用人员月工资2700元,包括五险(含单位及个人部分)和绩效工资,绩效考核由区社会治理指挥中心、区城管监督指挥中心、各街道、社区共同组织实施。

五、招聘单位、岗位及数量

招聘数量共500名。其中全区各社区488名,由区社会治理指挥中心、区城管监督指挥中心共同确定并进行业务指导,社区工作站负责日常管理;区城市办所属区城管监督指挥中心12名,由区城市办会同区社区办从拟聘人员中共同选定。

六、招聘条件

1、遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录;

235周岁以下(197971及以后出生的),身体健康,能够胜任本职工作;

3、具有大专以上文化程度,有一定法律知识和社会组织能力,热爱社区工作,熟悉电脑基础操作;

4、居住地在常德市城区。

七、报考办法

1、报名时间

网上报名:20146189:00-62012:00

网上缴费:20146189:00-62016:00

2、报名网址

常德市人力资源考试院网站(www.cdrsks.cn)。

3、报名程序

浏览常德市人力资源考试院网站,进入“2014年武陵区公开招聘网格员报名入口,登录网上报名平台->填报信息->上传照片->网上缴纳报名考务费(每人50元)->报名结束。

网上报名前期准备:

1)报考人员须对照招聘条件,如实填写个人信息,报名期间除个人电子照片之外,不须上传其他电子文档。

报考人员报名与参考使用的身份证必须一致。报考人员数字照片文件为JPG格式,宽高比例1:1.2-1.4,大小为420K;照片像素的参考数值:宽度130,高度170

2)准备具有网上支付功能的工商银行卡农业银行卡中国银行卡建设银行卡等银行卡(具体支持银行见下表)。办理银行卡及开通网上支付等事宜可搜索各银行网站进行查询。

3)上网条件:IE浏览器(6.0以上版本)设置不要拦截窗口弹出。

浏览常德市人力资源考试院网站,登陆网上报名平台,填报个人报考信息,并上传个人数字照片。

特别提醒考生注意:本次报名不实行网上资格初审。报考人员必须结合自己实际情况和用人单位的岗位要求,如实填写有关信息。在资格审查与考核过程中,如发现弄虚作假、隐瞒真实情况,将取消考试资格。如对报考岗位条件有疑问,需直接向招聘单位咨询(电话:0736-7368264)。

填报个人报考信息并上传个人数字照片完成后,在网上银行缴纳报名考务费,缴费成功即报名程序完成。

4、《准考证》打印

20146259:002717:00,报考人员使用本人姓名、身份证号登陆常德市人力资源考试院网站自行下载打印准考证。

八、笔试内容、时间及地点

1、笔试时间、科目

2014628上午9:0011:00《综合知识》。

2、笔试地点

详见网上下载的《准考证》。

3、笔试内容

法律基础知识、社区工作基本知识和电脑操作基础知识。

4、笔试成绩查询

201463012:00前,在常德市人力资源考试院网站公布笔试成绩。

九、资格审查与考核

1、对象

根据笔试成绩从高分到低分排名(前500名)确定资格审查与考核对象。

2、时间地点

时间:2014729:00-17:00进行现场资格审查与考核。

地点:在常德市人力资源考试院网站另行公告。

3、要求

考生必须本人亲自到场进行资格审查与考核。提供学历证明、身份证、户口簿(居住证)、无犯罪记录证明原件及复印件。

资格审查与考核贯穿招聘全过程。在任何环节发现有资格不符的,取消聘用资格,按照笔试成绩依次等额递补。

十、体检

资格审查与考核合格人员按招聘岗位数等额确定体检对象,如因最后一名名次并列出现资格审查与考核合格人员超过500名情况,采取加试笔试的方式确定。

体检不合格的,不予聘用,按照笔试成绩依次等额递补。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

十一、拟聘用公示

根据笔试、资格审核与考核及体检结果,确定拟聘人员名单,并在招聘公告发布的范围内公示。公示期为7个工作日。

十二、办理聘用手续

城管监督指挥中心聘用人员与区城市办签订劳动合同,其余聘用人员与所属社区签订劳动合同,首次聘期为3年,试用期为2个月,试用期考核不合格的解除聘用。网格员聘用后依据签订的劳动合同进行管理。

十三、递补

办理聘用手续前,拟聘人员因特殊原因放弃聘用的,按照笔试成绩依次等额递补。

十四、注意事项

1、应考人员应携带本人身份证、准考证参加考试,不得弄虚作假,伪造、变造有关证件及信息,否则,取消其考试成绩和聘用资格。

2、应考人员应密切关注招聘工作进程,注意浏览常德市人力资源考试院网站相关信息,以免贻误时间。

十五、咨询电话

1、政策咨询电话:0736-71900477368264

2、考务咨询电话:0736-7893126

 

 

武陵区城市办

武陵区社区办

2014610

 

 

学员心声

  • 【鸿途学员-方瑞超】山东选调面试第一 我的面试考试终于在昨天尘埃落定,笔试第九,面试第一,总成绩第四(要六人)顺利进入体检。
  • 【鸿途学员-李春芳】对于这次的面试首先我要感谢我们的鸿途教育推荐的老师,当然也要感谢和我一直共同进退的同学们。
  • 【鸿途学员-王梅】面考96.8分,让生命之花从此怒放的更加灿烂 我觉得经过鸿途教育推荐的老师培训班的锻炼,最大的好处是在于,它会告诉你应该从哪。
  • 【鸿途学员-邓鹏(北京)】也许是和他的职业有关系,鸿途教育推荐的老师点评的时候经常会说出一些亮点,通过日积月累,这些亮点就可以为自己所用。
  • 【鸿途学员-王晓玲】最初我也是从兴奋的接到面试通知,到对面试感到茫然无助,无从下手。问了往届的朋友,说买题来看,所以买了。
  • 【鸿途学员-李春芳】对于这次的面试首先我要感谢我们的鸿途教育推荐的老师,当然也要感谢和我一直共同进退的同学们。
  • 【鸿途学员-方瑞超】山东选调面试第一 我的面试考试终于在昨天尘埃落定,笔试第九,面试第一,总成绩第四(要六人)顺利进入体检。我第一时间把这个好。
  • 【鸿途学员-王梅】面考96.8分,让生命之花从此怒放的更加灿烂 我觉得经过鸿途教育推荐的老师培训班的锻炼,最大的好处是在于,它会告诉你应该从哪。
  • 【鸿途学员-陈思】工作多年,省考考过两次,今年是第三次考试,也是第一次入围面试,而且笔试成绩不高,岗位总共招4个,我排名第10名,与第一名相差8分。