为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发（2009）45号]，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘工作人员。
一、 招聘岗位、职数及任职要求
1、办公室主任（1名）
任职要求：40周岁及以下；本科及以上学历；管理、中文相关专业；5年以上行政、党务工作经验，3年以上人力资源管理工作经验；具备良好的计划、文字、协调、沟通能力、执行力；中共党员。
2、场务部主任（1名）
任职要求：40周岁及以下；本科及以上学历；市场营销、会展管理或相关专业；5年以上市场管理或客户服务经验者优先；有较强的管理能力、组织能力、沟通、协调能力和公关能力，良好的团队合作精神。
3、品牌发展部主任助理（1名）
任职要求：40周岁及以下；本科及以上学历；音乐、艺术、管理相关专业；有3年以上演出管理经验，丰富的国内艺术团体资源；有较强的管理、组织、沟通、协调和公关能力，良好的团队合作精神。
4、客服部主任助理（1名）
任职要求：40周岁及以下；本科及以上学历；市场营销、企业管理或相关专业；3年以上市场管理或客户服务经验；有较强的管理、组织、沟通、协调和公关能力，良好的团队合作精神。
5、行政专员 （1名）
任职要求：35周岁及以下；本科及以上学历；管理、中文相关专业；3年以上行政管理工作经验；具备一定的执行力、沟通、学习能力及较强的团队合作精神和责任心；中共党员。
6、出纳（1名）
任职要求：35周岁及以下；会计或相关专业本科及以上学历；中共党员、2年以上出纳等相关工作经验者优先；持有会计人员从业资格证；具备一定的执行力、沟通、学习能力及较强的团队合作精神和责任心。
7、杂志统筹（1名）
任职要求： 35周岁及以下；本科及以上学历；艺术管理、公共关系、新闻或教育、档案等相关专业；2年以上新闻传媒工作经验者优先；有较强的文字、语言表达、计算机应用和日常管理能力；受过档案管理、信息管理等方面的培训；严谨、有责任心，有团队合作精神。
8、后台管理专员（1名）
任职要求：50周岁及以下；大专及以上学历，或中等职业技术职称；1年以上客户服务或后台管理经验者优先；具有一定的舞台技术；善于沟通，良好的组织协调、分析判断、应变和现场控制能力；敬业、责任心强，具有团队合作精神。
二、招聘办法
1、报名
邮件报名方式：请将个人简历、学历证明、获奖证书及其他资格证书等材料复印件邮寄至延安东路523号，上海音乐厅，人力资源部收;
电子邮箱投递简历：请将个人简历、学历证明、获奖证书及其他资格证书等材料电子版发送至hr_sch@163.com，邮件标题格式为：“应聘岗位+姓名”。
报名时间：2013年7月5日 -7月11日。
2、资格审查
上海音乐厅根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查，通过审查的对象将会收到考试通知。
3、笔试
根据报名职位要求组织笔试。笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识，根据笔试分数由高到低排序确定进入面试人员名单。未进入面试者不发通知。
4、面试
面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取提问、答辩等多种方式进行。面试以主考官提问为主，其余考官做补充性提问。
5、身体检查
通过考核者需参加体检，体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
6、考察
由上海音乐厅组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
7、拟聘人员的确定和公示
根据考试、体检、考察结果，对拟录用人员在21世纪人才网公示7天。公示无异议，报上级主管部门上海大剧院艺术中心审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
三、相关待遇和其他事项
上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照事业单位有关规定执行。
四、联系方式
联系人： 音乐厅人力资源部 邮 箱： hr_sch@163.com
联系电话： 53866666 监督电话： 53866666
上海音乐厅
二〇一三年七月五日
