一、招聘岗位及人数
南溪古街旅游咨询服务站工作人员，4人。
二、招聘条件
（一）拥护中国共产党的领导、热爱祖国、热爱社会主义、遵纪守法、品行端正、爱岗敬业，具有良好的职业道德。
（二）具有较强的事业心和责任感，有良好的人际沟通和语言表达能力，身心健康，体貌端正。
（三）职高或中专以上文化程度，年龄30周岁以下，男身高165cm以上，女身高156cm以上，普通话标准，会操作计算机。（取得导游资格证、普通话等级资格证或具有旅游专业特长的可放宽条件）。
（四）有下列情形之一不能报考：
1、曾受过各类刑事处罚的人员。
2、有违法、违纪行为正在接受审查的人员。
3、尚未解除党纪、政纪处分的人员。
4、违反有关规定不适宜报考的人员。
三、招聘程序及方法
（一）报名及资格审查
报名采取现场报名的方式进行。
1、报名时间：2013年2月6日至2月7日上午8:40—12:00，下午2:40—6:00。
2、报名地点：宜宾市南溪区旅游局（南溪区洗脚田区委党校办公楼5楼）。
3、报名手续：报名者须持本人居民身份证、毕业证、户籍薄原件及复印件等与职位相关的材料和同底版1寸免冠近照正面照片2张。相关证件须一次性提供，报名后不再受理。
4、资格审查：报名者具备上述相关手续后，在规定时间内到报名点报名，并如实准确填写《报名资格审查表》，由旅游局进行资格审查。报考者如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名或聘用的，任何一个环节，一经发现，取消报考者的报名或聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
5、报名缴费：此次考试免收考务费。
6、报名者经资格审查合格后，凭本人居民身份证于2013年2月8日上午到旅游局领取准考证。
7、开考比例：所有岗位要求考生人数与岗位名额比例要达到2:1，若达不到2:1报考比例的，划定合格分数线，成绩合格分数线为70分，低于合格分数线的调减岗位招聘名额。
（二）考试方式：面试
面试采取结构化面试的方式进行，面试成绩按100分计，按四舍五入方式保留至小数点后2位，并按成绩从高到低等额进入体检程序。
（三）体检
1、由用人单位组织在二级及以上医院进行。
2、体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）和《关于修订<公务员录用体检通用标准>（试行）及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕19号）执行。
3、未按规定时间到指定地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生，视为自动放弃聘用资格。
（四）考察
对体检合格人选，由旅游局进行综合考察。对体检或考察不合格者，取消聘用资格，并按面试成绩从高到低依次递补。
（五）公示
体检合格人员经考察合格后，在区人才市场进行公示。公示期间接受社会举报，期限为5个工作日。举报者应以真实姓名实事求是反映问题，并提供必需的调查线索。
（六）签订劳动合同
依法签订劳动合同，期满后考核合格可续签。
四、管理及待遇
对已签订劳动合同的人员由旅游局负责管理，人员工资由基本工资和绩效工资组成（其中基本工资为880元/月，绩效工资由宜宾市南溪区旅游局按相关规定执行）。合同期间，宜宾市南溪区旅游局按《劳动合同法》规定办理“五险”。
五、纪律与监督
本次公开招聘严格按有关规定执行，必须维护招聘工作的公正性、严肃性。如有违反，一经发现，将取消资格，并追究有关人员责任。监督举报电话：0831-3333346；报名咨询电话：0831-3322041。
附件一：宜宾市南溪区旅游局2013年公开招聘编制外劳动用
工人员岗位表
附件二：报名资格审查表
宜宾市南溪区人力资源和社会保障局宜宾市南溪区旅游局
二〇一三年二月一日
附件一
宜宾市南溪旅游局
2013年公开招聘编制外劳动用工人员岗位表
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岗位代码
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单位及岗位
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主管部门
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名额
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招聘范围
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学历
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专业
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最大年龄
（周岁）
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其他条件
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20130101
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南溪古街旅游咨询服务站工作人员
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区旅游局
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4
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宜宾市籍
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职高或中专以上
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不限
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30
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身高：男165cm以上，
女156cm以上。
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