一、 工作职责和招聘计划
（一）工作职责
承担对外经济贸易的联络、促进、服务等工作；组织企业参加国内外出口商品交易会和洽谈会；代办对外法律事务、专利申请、商标注册和原产地证；为全区进出口行业和企业提供信息服务。
（二）招聘计划
招聘中国国际贸易促进委员会余杭区支会工作人员1名，男女不限。
二、 招聘条件
1．拥护中国共产党的领导、具有较强的为人民为社会服务精神；
2．遵纪守法，思想进步，品行端正，作风正派，无违法犯罪记录；
3．具有余杭区范围内常住户籍；
4．年龄30周岁以下，全日制本科学历，英语4级及以上，专业不限。
三、招聘原则与程序
按照公开、平等、竞争、择优的原则，从严把关，择优聘用。具体按公开报名、资格审查、笔试面试、体检考察、公示聘用等程序进行。
（一）报名
1．报名时间：2013年1月6 日至8日，上午8：30-11：00，下午1：30—4：30，逾期不再受理。
2．报名地点：余杭区商务局办公室（组织人事科）（余杭区南苑街道南大街市民之家8楼806室），联系人：毛晓洁。咨询电话：86223898。
3．报名手续与资格审查。报名时，随带户口簿、身份证、学历证书等原件、复印件，一寸近期免冠照片2张，并填写《报名登记表》。经资格审查，符合报考条件的，发给相关通知书。
（二）笔试、面试
笔试：内容为综合基础知识和综合应用能力等，笔试的具体地点和时间以准考证为准，报名人员须凭准考证和身份证参加笔试。
面试：笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分确定面试对象，面试时间和地点另行通知。
（三）考察、体检
按参加面试人员的笔试成绩50%和面试成绩50%的比例计算总成绩，考察、体检对象按从高分到低分按1：1的比例确定。考察或体检不合格的依次递补。
（四）公示、录用
经考察、体检合格后，拟录用人员名单在余杭区综合办公平台和区商务公开栏内进行公示，公示期为3天。经公示无异议的，办理录用手续，签订劳动合同。
四、报酬待遇
被录用者试用期为2个月,试用期内发基本工资1500元/月；试用期满，经考核合格并获得中国贸促会系统出证认证专业资格，给予正式录用；对试用期考核不合格者或未取得中国贸促会系统出证认证专业资格，予以辞退。被录用人员报酬待遇参照《余杭区机关事业单位编外人员工资待遇》（余人社薪〔2012〕4号）文件标准执行。
杭州市余杭区商务局
2012年12月31 日
