为加强我市事业单位工作人员队伍建设，引进一批专业技术人才和管理人员，加快实现喀什跨越式发展的目标，根据《自治区事业单位新录用人员公开招聘考试工作试行办法》和《关于下达2011年喀什市事业单位招聘人员计划的通知》（喀人办发[2011]18号）等文件精神，喀什市决定面向社会公开招聘24名全额拨款事业单位工作人员。现结合我市实际，特制定本招聘简章。

一、招考原则

招考工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优录取的原则。

二、招聘对象和报考条件

（一）招聘对象

1、喀什地区户籍或生源全日制普通高校毕业生，部分岗位不限户籍或生源，具体要求详见《2011年喀什市面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）;

2、在喀什服务期满且考核合格的大学生西部计划志愿者； “三支一扶”和“村村都有大学生工程”人员；

上述人员的学历应是经国家、省、市、自治区教育行政部门、自治区(含兵团)干部教育领导小组认可的学历。军队院校毕业生须是在部队服役期间入学的人员。

（二）招考条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，反对民族分裂；

3、遵守职业道德,具有良好的品行；

4、身心健康，适应岗位要求的身体条件；

5、年满18周岁以上， 28周岁以下（即1982年10月1日至1993年10月1日期间出生），具体年龄要求详见《岗位表》；

6、具备拟报考岗位所需要的其他资格和条件。

7、以下人员不得报考：

（1）国家机关、全额和差额事业单位正式在职在编工作人员（含补充中小学教师、乡镇补充卫生技术人员、5%人才储备编制招聘人员等）；

（2）2011年参加公务员、特岗教师等招录考试已被确定为录取对象的，已确定到受援省市培养的人员；

（3）因犯错误正在接受审查或被处分且处分期未满的；犯罪受到刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的；

（4）近3年来，在各类招聘考试中有作弊、弄虚作假等行为的人员；

（5）法律、法规和有关政策规定的其他情形。

三、招聘岗位、要求

详见《2011年喀什市面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位表》。考生在报考前，请仔细阅读招聘岗位表，按岗位规定的资格条件进行报考。

四、招聘程序

主要有：发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、政审、公示、聘用。

(一)发布公告

在《喀什人民政府信息网站》(http：∥www．xjks．gov.cn)、新疆人事考试网（http://www.xjrsks.com.cn/）、喀什人事人才网(www.ksrsrc.gov.cn)、《喀什城市生活频道》、《喀什日报》发布招考信息。

(二)报名、缴费及准考证领取

采取现场报名的方式进行。

1、报名时间：2011年10月8日至2011年10月19日止。

上午：10：00-14：00点，下午15：30-19：00（均为北京时间）

由喀什市人事局人才交流服务中心负责发放报名表，受理报名事宜。

2、报名地点：喀什市人事局人才交流服务中心(市劳动和社会保障局一楼大厅)

3、报名需提交的材料：

报考人员须对照招考条件，如实填写个人信息，报名时需提交：

（1）毕业证、学位证书、身份证和户口薄原件及复印件；对因外出上学户口迁出至今未迁回喀什市的毕业生，须持原户口所在地派出所出具的户籍证明参加报名；

（2）大学生西部计划志愿者、“三支一扶”大学生、“村村都有大学生工程”大学生持相关服务证明；

（3）报考岗位所需的资格证原件及复印件；

（4）近期1寸免冠彩色照片4张。

4、考试报名费：报名费15元；考试费每门40元。

5、报名每人限报一个岗位，同时可另选一个调剂岗位，均需符合岗位资格条件。报考人数与招聘岗位数的比例原则上不得小于1：3。

6、领取准考证：符合报考条件者于2011年10月20日-21日到喀什市人才交流服务中心凭本人身份证和报名发票领取。

7、要求：应聘者要严格按照招聘岗位的条件和要求报考。凡不符合招聘岗位的条件和要求或弄虚作假的，经查实后，一律取消其考试、聘用资格，责任由应聘者本人承担。

（三）、考试安排

采取笔试和面试相结合的方式进行考试。

1、笔试

（1）笔试科目及答题要求

笔试科目为公共基础知识（含近期时事政治）；考试时间120分钟，满分100分。采用闭卷方式，使用汉语答题。笔试占总成绩的60%。

对硕士研究生、双学士学位、有中级以上职称的报考人员，填写《报名表》，可不参加笔试，直接进入面试，其笔试成绩按100分计算。用人单位及人事部门通过面试、考核（考察）的方式确定其聘用资格。

（2）笔试时间、地点和要求：

笔试时间：2011年10月22日，具体时间详见准考证。

笔试地点：喀什市第一中学

要求：考生需按准考证标明的注意事项及有关要求，携带本人身份证或有效临时身份证、准考证按时参加笔试。

（3）笔试合格分数线

笔试合格分数线根据笔试总体情况统一确定，在公布笔试成绩时一并公布。笔试成绩不合格的考生不能进入面试。

（4）笔试成绩公布

笔试成绩在喀什市人才交流服务中心（市劳动和社会保障局一楼大厅）信息栏公示。

2、资格审查

（1）面试入围考生确定

在笔试合格分数线以上，根据填报的岗位，由高分到低分按下列原则确定面试考生：招聘1-2人的岗位，按1：3的比例确定；3人以上（含3人）的岗位，按照1：2的比例确定。达不到比例的，按实际人数进入资格审查。

（2）资格审查

入围考生须持有效身份证、户口本、毕业证及岗位要求的相关证明原件到人才交流服务中心进行资格审查。具体时间另行通知。

(3)资格审查通过的考生，须缴纳面试费，面试费每人40元。

3、面试

在测试报考人员的逻辑思维、综合分析、语言表达和行为举止等内容的基础上,专业技术岗位侧重测试专业知识和岗位应具备的基本素质，管理岗位侧重测试组织管理能力。

（1）面试组织

面试工作由市人事局会同相关部门组织实施。面试成绩占总成绩的40%，面试合格分数为60分，面试成绩不合格者不得进入下一个程序。

（2）面试时间、地点

面试时间：2011年10月25日

（3）面试地点：另行通知。

（4）面试要求

参加面试的考生在正式面试开始前30分钟到达指定地点集中。考生须提供笔试准考证、毕业证、身份证原件。

(四)体检与考察

1、体检：根据考试综合成绩从高分到低分按招考岗位招聘人数1：1的比例确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检在指定的市级以上综合医院进行。体检费用由考试人员自理。体检不合格的，从参加考试的考生中按总成绩由高分到低分依次递补。

 2、考察与政审：体检合格人员进入政审与考察程序，一是进行政治审查，由公安局出具无违法犯罪记录证明；二是考察了解掌握应聘者的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等。考察结果要载入《喀什市事业单位公开招聘人员考察表》(应聘者从报名处领取3份，一份存应聘者人事档案、一份招聘单位或主管部门留存、一份报市人事局备案)。

体检或考察有一项不合格的不予聘用。所产生的缺额，按照总成绩依次递补。

 (五)公示

 根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人选。经市招考领导小组审查后，拟聘用人选将在喀什市人事局信息栏公示7日。

 (六)聘用

 公示期满无异议后，招聘单位与受聘人员签订聘用合同，并按照事业单位岗位设置管理政策规定到人事部门办理合同认定手续，最低服务年限六年。受聘人员按有关规定实行试用期制度，试用期满考核不合格的，解除聘用关系，进入人才市场另行择业，人事档案转入人才交流服务中心进行人事代理。

（五）、监督及其他要求

由市纪检监察机关对招聘工作进行全程监督，对违反规定及弄虚作假的报考人员，取消其考试资格；已被聘用的，取消其聘用资格。考务工作人员与考生有回避关系的，实行公务回避。

 

 

 

 

报名联系人及电话

 报名联系人：  阿不都黑力力    肖艳

 报名联系电话：2657562

政策咨询电话：喀什市人事局：2838799   2821339

 监督电话：喀什市监察局：2823941

           喀什市人事局：2824640

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                   喀什市事业单位招考领导小组办公室

 

二0一一年九月二十九日

 

 

附：1、《2011年喀什市面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位表》

 

2、《2011年喀什市面向社会公开招聘事业单位工作人员报名表》