福建省漳州古雷港经济开发区管委会招聘聘任制公务员公告(2)

  • 时间：2014-08-13 11:00:48
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【导读】福建漳州古雷港经济开发区是漳州市政府的派出机构，随着古雷重大石化项目建设的稳步推进，漳州古雷港经济开发区管委会急需引进相关专业的中...

福建漳州古雷港经济开发区是漳州市政府的派出机构，随着古雷重大石化项目建设的稳步推进，漳州古雷港经济开发区管委会急需引进相关专业的中高级人才，提高开发区对建设项目的服务水平，根据福建省委组织部、福建省公务员局关于《聘任制公务员管理试点办法》（闽人发[2011]32号）有关规定和工作需要，经研究，本委拟招聘2名聘任制公务员，现提出以下实施方案。
一、招聘职位要求
本次聘任制公务员招聘职位为规划建设局科员（城市规划）岗位1名，经济发展局科员（石油化工）岗位1名
1、规划建设局科员（城市规划）岗位
工作任务及要求：参与古雷开发区总体规划、分区规划、各项专业规划、控制性详规、修建性详规的编制、修订和审查报批工作和开发区建设项目规划管理工作。要求具有团队合作精神，强烈的责任感，较强的学习能力和协调沟通能力；具有较强的方案构思及表现能力，并熟练掌握电脑绘图软件和规划方案设计，编写等工作能力。
2、经济发展局科员（石油化工）岗位
工作任务及要求：参与古雷台湾石化产业园区的产业布局规划、招商引资、石化项目审核报批及石化项目建设的协调、管理和服务等工作。要求具有团队合作精神，强烈的责任感，较强的学习能力和协调沟通能力；熟悉石油化工项目工作流程及相关文字编写能力。
二、招聘条件
符合《中华人民共和国公务员法》第十一条规定（即公务员的条件），并具备下列条件。
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；具有良好的品行，未受过党纪政纪处分，没有违纪违法行为。
3、年龄在18周岁(1993年11月1日以前出生)至45周岁(1966年11月1日以后出生)；
4、身体健康,能履行岗位职责。
5、具备岗位所需的专业、执业资格或技能和学历条件（详见附表1）。
三、聘任待遇：
聘任制公务员工资每月6000—10000元（根据学历、工作经历、职称确定），按国家有关规定参加社会保险和医疗保险，享受公积金待遇，单位提供食宿。
四、考试
（一）报名与资格审查
    1、报名事项
报名时间：2011年10月27日至11月12日正常上班时间。
报名地点：福建漳州古雷港经济开发区人力资源局（漳州市漳浦县杜浔镇高速公路出口）
其它要求：报考人员本人到漳州古雷港经济开发区人力资源局填写《报名表》，持本人身份证、毕业证、学位证，以及用于证明工作经历的相关文件原件和复印件，并交近期免冠一寸彩色照片4张。如有起草的材料、发表的文章以及有关获奖证书等也请一并提交。
报考者的毕业证书及相关证书，专业技术职务任职年限和基层工作年限等均以2011年10月27日为截止日期，年限按足年足月累计。
2、资格审查
主要是核实报名者是否符合规定的资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。经资格审核合格者，发给准考证。
（二）考试形式及成绩计算
考试包括笔试和面试。考试总成绩为100分,其中笔试占总成绩的50%，面试占总成绩的50%，总成绩按百分比合成。
1、笔试
笔试内容为与聘任岗位相关的理论与政策水平、分析和解决实际问题能力、文字写作基础等。笔试成绩满分为100分。实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达到3：1以上方可开考，达不到比例的，经市公务员局批准可适当降低比例要求。
笔试的具体时间和地点详见准考证。
2、面试
面试主要测试应试者适应所聘任岗位要求的能力。面试由专家和用人单位代表按有关规定组成。面试成绩满分为100分。进入面试的人选，根据报考人员的笔试成绩从高分到低分按照每个职位录用计划数的3倍依次确定。
笔试与面试成绩按百分比合成计算从高到低排列，按招考职位数1：1确定体检对象。考试总成绩出现并列时，按面试成绩重新排列，从高分到低分确定体检人选。
（三）体检
   体检由漳州古雷港经济开发区招聘领导小组负责，体检标准按2005年1月17日人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检标（试行）》和人力资源和社会保障部、卫生部关于修订《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》的通知（人社部发〔2010〕19号）执行。
（四）组织考察
体检合格者确定为考察对象并进行公示。确定的考察对象，由招聘单位组织对其德、能、勤、绩、廉进行全面考察。确定聘任人选，并在漳州市人事考试网上公示7天，公示无异的办理有关聘用手续。
体检或组织考察不合格的，所空缺名额按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
五、签订聘任合同
根据考试、体检和组织考察的情况，结合岗位需要，综合衡量，上报漳州古雷港经济开发区党组研究，择优聘任。受聘人员与聘任单位签订聘用合同，确定聘任关系，明确聘任期内的岗位职责、工作目标、工作任务以及相应待遇等。聘任制公务员实行合同制管理，聘任合同期限为1至5年，工资等待遇支付形式由聘任机关根据工作任务和目标与拟聘公务员协商确定。但合同聘任期限最长不得超过应聘人员达到国家规定的退休年龄的年限。
六、本方案规定未尽事宜，按闽人发[2011]32号文件有关规定执行。
七、组织领导与纪律要求
漳州古雷港经济开发区成立由开发区管委会领导、人力资源局、开发区机关党委会等人员组成的聘任领导小组，负责聘任的具体工作。
实行聘任制公务员试点，是一项全新的工作，要求坚持原则、公道正派、公开透明、依法依规办事，并主动邀请纪检监察部门加强监督。对滥用职权、违反规定、弄虚作假的要追究行政纪律责任，确保聘任公务员工作积极稳妥地开展。
八、其他事项
本实施方案解释权归福建省漳州古雷港经济开发区管委会。
联系部门：漳州古雷港经济开发区人力资源局。
联系电话：0596-3892002  传真：0596-3892000
通讯地址：漳州市漳浦县杜浔镇古雷大道一号（杜浔古雷港高速公路出口）。
 
二○一一年十月二十五日

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