长江委网络与信息中心2011年度公开招聘人员公告

  • 时间：2014-08-13 14:20:35
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【导读】根据水利信息化事业发展需要，长江委网络与信息中心（以下简称网信中心）2011年度公开招聘专业技术人员5名。为保证公开招聘工作的顺利进行...

 根据水利信息化事业发展需要，长江委网络与信息中心（以下简称网信中心）2011年度公开招聘专业技术人员5名。为保证公开招聘工作的顺利进行，根据人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》，现将具体招聘事宜通知如下：

一、招聘原则

    坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则和德才兼备的用人标准，采取考试、考核相结合的方法，面向社会公开招聘。

二、招聘岗位

序号
用人
单位
岗位
名称
岗位职责
招聘
人数
应聘人员条件
招聘
方式
专业
要求
学历/学位要求
岗位要求
应届/往届
1
网信
中心
档案信息化建设与管理
 档案馆信息化建设发展规划、档案信息化管理制度及标准规范编制；档案信息资源的开发与利用方式、途径研究与实施；开展数字档案馆关键技术、馆藏结构优化、档案利用安全等问题研究。
1
 档案相关专业 硕士研究生(含) 以上相应学历学位
1、熟悉档案工作的法律法规、标准及规范，熟悉档案工作的各个环节、工作程序和内容，具有扎实的档案学科及相关专业知识，了解国内外档案工作发展状况，具有一定的档案工作实践经验；
2、对建立数字档案馆和实现档案管理信息化有较深入的研究，熟悉相关硬件和软件，能对档案综合管理系统和有关接口进行二次开发与系统升级，具有参与此方面工作的经验或研发成果。
 
不限
 笔试
√
面试
√
上机操作
√
2
网信
中心
数字图书馆建设与管理
 数字图书馆及网站建设、系统安装、调试与维护管理；文献数据库开发及管理、文献采编流业务管理。
1
 图书档案管理相关专业 硕士研究生（含）以上相应学历学位
1、熟悉国家图书、档案工作的法律法规、标准及规范，熟悉档案工作的各个环节、工作程序和内容，具有扎实的图书、档案学科知识，了解国内外图书档案工作发展状况，具有一定的图书档案工作实践经验；
2、熟悉数字图书馆及网站系统安装、调试与管理；文献数据库建设及管理、文献采编流基础业务管理。
不限
笔试
√
面试
√
上机操作
√
3
网信
中心
系统设计与开发
 参与信息系统前期需求分析和概要设计；负责指定模块的详细设计和开发；配合测试人员进行相应模块的修改与完善；完成部门交给的其他任务。
1
 计算机相关专业 硕士研究生（含）以上相应学历学位
1、能熟练使用常用的数据库管理系统(ORACLE、SQLSERVER)，精通SQL语言及相关开发工具；
2、精通Web（HTML、JavaScript、CCS、DIV等），熟悉B/S架构应用系统开发流程，理解面向对象的编程思想和设计模式，至少熟练掌握一门面向对象的开发语言（Java或C#）；
3、同等条件下具有水利业务知识及项目开发经验者优先。
不限
笔试
√
面试
√
上机操作
√
4
网信
中心
GIS系统设计、开发与建库
 参与GIS系统的需求分析、概要设计等工作；负责指定模块的详细设计和开发；负责数据的生产与建库工作；完成部门交给的其他任务。
1
 地图学与地理信息系统相关专业 硕士研究生（含）以上相应学历学位
1、掌握GIS基础知识，熟练应用arcgis、supermap、mapinfo等GIS软件，至少精通一种以上；
2、有较好的技术文档撰写能力；
3、同等条件下，具有水利业务知识、GIS系统开发与数据库建设经验者优先。
不限
笔试
√
面试
√
上机操作
√
5
网信
中心
通信工程建设与维护
 通信工程建设；通信网络设备运行、日常维护和故障处置
1
 电子与通信工程相关专业 本科（含）以上相应学历学位
1、熟悉程控交换、软交换、无线通信及网络通信技术，具有通信网络运行维护工作实际经验，能独立完成维护管理操作，具备排除故障处置能力；
2、具有通信工程独立设计与施工能力。能独立承担卫星设备、建筑智能化、光电缆、光通信设备安装施工；能独立完成工程预算、图纸设计，熟悉Office和AutoCAD等办公制图软件；
3、同等条件下，具有国家相关执业资质者优先。
不限
笔试
√
面试
√
上机操作
√
 

三、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律，有良好的社会公德和敬业精神；

（三）身体健康；

（四）年龄条件：年龄不超过35岁（1976年1月1日后出生）；

（五）爱岗敬业，具备招聘岗位要求的其他条件。

四、聘用人员管理及待遇

1、聘用人员纳入事业编制管理；

2、聘用人员工资及福利按照国家事业单位现行政策和网信中心有关规定执行。

五、招聘信息发布

    于2011年9月15日至2011年10月14日在水利部人事司网、中国水利人才网、长江水利网、长江委人事劳动网、长江委信息网上公布招聘信息。

六、招聘时间和程序

（一）招聘公告发布及报名

    公告发布及报名时间：2011年9月19日至2011年10月14日。

    报名方式：网络报名，不接受现场报名。

    应聘者可通过登录水利部人事司网、中国水利人才网、长江水利网、长江委人事劳动网、长江委信息网查看招聘公告和下载《网信中心公开招聘人员报名表》，并按要求填写后，发送至cjweduxhy@126.com。

（二）资格审查

    将对报名人员进行资格审查，于2011年10月18日前在水利部人事司网、中国水利人才网、长江水利网、长江委人事劳动网、长江委信息网上公布符合应聘条件人员名单。

    符合应聘条件人员请于2011年10月24日8：00—17：00携带本人身份证、学历学位证书、三张二寸照片、所在学校签字盖章的毕业生推荐表（在职人员提供所在单位同意报考或单位解除合同的证明材料）和岗位要求的其他相关材料到长江水利委员会人才资源开发中心（地址：武汉市汉口惠济路48号；联系人：梁雯；联系电话：027-82828405，027-82828640；市内有公汽24、808、543等到赵家条站下车即可）确认报名资格，审查合格后领取准考证。

    资格审查将贯穿公开招聘的全过程，如发现弄虚作假者，将随时取消考试资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。

    若某岗位资格审查符合应聘条件人员少于3人，则取消该岗位招聘，并予以公布。

（三）考试

    考试时间定于2011年10月25日举行，具体时间、地点以应聘者收到的《网信中心公开招聘考试准考证》为准。根据岗位要求，考试采用相应的方式进行（详见招聘岗位）。

1、笔试。

    笔试时间：2011年10月25日上午

    笔试内容以专业知识为主。笔试为闭卷考试，总分为100分，时间为2小时。同一岗位，笔试成绩前五名参加面试。如第五名出现并列成绩的，均参加面试；如少于5人，均参加面试。

2、面试。

    面试时间：2011年10月26日

    面试小组设主考官1人，考官4-6人。面试成绩总分为100分，面试时间不超过30分钟。

3、上机操作。

    根据岗位要求，上机操作内容涉及相应专业范围。上机操作总分为100分，上机操作时间不超过100分钟。

4、成绩汇总。

    综合成绩由笔试成绩、面试成绩和上机操作成绩构成，满分为100分（笔试成绩占40%，上机操作成绩占10%，面试成绩占50%）。

（四）体检

    根据综合成绩，由高至低按1：1比例确定体检对象。体检如有不合格者，按综合成绩依次递补。

    体检时间定于2011年10月下旬进行。体检项目、标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》的规定执行，体检地点、具体时间另行通知。

（五）考核

    根据综合成绩和体检结果，确定考核对象。由用人单位人事部门对考核对象所在学校或单位外调或通过函调等方式进一步对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况进行考察。经考核发现不具备聘用条件的不予录用，出现的空缺按综合成绩和体检结果依次递补。

（六）确定拟聘人员及公示

    根据综合成绩、体检和考核结果，择优确定拟聘人员，于水利部人事司网、中国水利人才网、长江水利网、长江委人事劳动网、长江委信息网上公示7天。

    公示时间定于2011年11月上旬，公示内容包括岗位、拟聘用人员姓名、性别、毕业院校、专业。

    凡公示的拟聘人员未报到的，取消该岗位招聘。

（七）签约聘用

    经公示合格人员，报长江委人劳局备案审批后，由网信中心按规定办理聘用手续。公开招聘的人员按规定一律实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（八）回避

    严格遵守回避制度，凡担任主考官、考官及其他工作人员，涉及与应聘者有亲属关系的，本人应主动回避。

（九）其他事项

    应聘者在考试、体检期间的交通费、伙食费及住宿费自理，体检费用由网信中心承担。

七、监督部门、电话

    本次公开招聘全程委托长江委人才中心实施，监督部门为中共长江委网信中心纪律检查委员会，监督电话：027-82926313；也可向长江委人劳局举报，举报电话：027-82828285。

附件：网信中心公开招聘人员报名表

二○一一年九月十五日

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