海宁市环境监察大队编制外合同工（协管员）招聘简章

  • 时间：2014-08-13 15:22:10
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【导读】海宁市环境监察大队因工作需要,经市人事局同意,现面向社会公开招聘编制外岗位合同工（协管员）3名，具体事项公告如下：一、报名时间、地点...

海宁市环境监察大队因工作需要,经市人事局同意,现面向社会公开招聘编制外岗位合同工（协管员）3名，具体事项公告如下：

一、报名时间、地点

报名时间为8月30日--8月31日，上午8：30-11：30，下午14：30-17：30

地点为：海宁市环保局办公室（市行政中心2号楼四楼409室）。

二、招聘岗位：

1、驾驶员2名

2、专业技术1名

三、招聘条件

1、坚持四项基本原则，热爱环保事业，有较强的工作责任心和事业心，作风正派，身体健康。

2、驾驶员岗位：海宁户籍，高中以上文化程度，35周岁以下（1976年1月1日以后出生），男性，有汽车驾照（A、B、C1）、驾龄二年以上；

3、专业技术岗位：海宁户籍，大专及以上文化程度，30周岁以下（1981年1月1日以后出生），有汽车驾照（A、B、C1）、驾龄二年以上，专业限: 环境科学、环境工程、环境监测、环境监测与评价、环境治理工程、环境监测与治理、环境监控技术、环境保护与监测、环境净化与监测技术、工业分析与检验、环境保护、环境保护与治理、化学工艺、应用化学。

四、招聘录用办法

1、资格审查：应聘人员凭本人身份证、户籍证明、毕业证书、驾驶证等原件和复印件报名。提供近期一寸照片二张，并填写《海宁市环境监察大队编制外合同工（协管员）招聘报名表》进行资格审查。

2、考试：分笔试、面试和驾驶技能考试。笔试和面试根据报名情况决定，如报名人数超过或等于应招人数5倍的，采用笔试和面试相结合的办法进行。笔试总分100分，内容为公共知识（高中语文、时政、环保基础法律知识等）。笔试后根据成绩从高分到低分以1：3比例确定面试对象。面试内容为：公共知识，面试总分为100分。面试后根据笔试、面试成绩各占50%计算综合成绩，按综合成绩从高分到低分以1：1等额确定驾驶技能考试和体检、考核对象（当综合成绩相同时，以面试成绩高者确定为驾驶技能考试和体检对象），体检标准参照《浙江省招考国家公务员体检标准》，期间出现不合格者，从高分到低分依次替补（如报名人数不到应招人数5倍的，采用直接面试和驾驶技能考试的办法进行，面试成绩为综合成绩）。驾驶技能考试为一票否决项目。

3、被录用对象必须在录用通知书规定的时间内办理报到手续，逾期不报到者，视作自动放弃处理。录用后签订劳动合同，并实行试用期制度，试用期满后经考核不合格的解除劳动合同。

 

                 海宁市环境监察大队

 

                                                                                       2011年8月23日

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