一、单位简介

广东省财政科学研究所是经广东省机构编制委员会批准设立的人员经费核补正处级事业单位，主要任务是：宣传国家的财政政策；负责财政政策、体制的理论研究；组织建立财政系统有科研能力的基层调研网络；编辑、出版和发行财政杂志。业务主管部门是广东省财政厅。

二、招聘人数

广东省财政科学研究所：2名。

三、招聘岗位名称、岗位职责和资格条件、薪酬待遇

（一）招聘岗位名称、岗位职责

广东省财政科学研究所专业技术员岗位（财政科研岗位人员）2名，岗位代码：KY001，其岗位职责是：参与省政府、财政厅的重大课题的调研工作，承担省、厅领导交办的重大事项；负责科研所组织的和外接课题的调研和管理工作；参与财政绩效管理工作的研究和评价工作；承担全省财政科研课题的组织、管理和业务指导；开展财政政策研究和财政理论研究，向厅党组和上级有关部门提出相关政策建议；以及厅领导和所领导交办的其他事宜等。

   （二）资格条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

3.身体健康，能胜任应聘岗位工作，年龄不超过35周岁（1976年6月30日后出生）。

4.符合计划生育政策规定。

5.学历及专业条件：

博士研究生学历，2011年应届毕业生或社会人员，财政、税务、经济、金融、会计学类专业。有参与或独立承担的研究成果和获奖情况。

2011年应届毕业生指2011年毕业（须于2011年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书）的全日制普通高等院校毕业生（含2009、2010年办理暂缓就业手续且未就业的毕业生）。

涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符合事业单位招聘条件的人员，不得报考。

（三）薪酬待遇

聘用人员为事业单位人员编制，执行国家政策规定的薪酬待遇。

四、招聘程序、办法

（一）报名时间

2011年6月21日至2011年6月23日（办公时间：上午8:30－12:00，下午14:00－17:30）。

（二）报名地点

广州市北京路376号省财政厅大院内3号楼512室，联系人：谢浩贤、刘佩斯，联系电话：020-83170370、83170556。

（三）报名方式

采取现场报名方式，报考人员按照公告公布的招聘条件、要求，提供相关研究成果、作品证明材料（包括曾参与的课题研究，公开发表的研究论文和文章，以及历年在研究或写作方面的获奖情况），持内地居民身份证、户口本、学历证书、学位证书或普通高校毕业生就业推荐表（2009年、2010年办理暂缓就业且未就业的毕业生需提供暂缓就业证明）及有关证明材料（所有证件均要求原件及复印件），以及本人近期正面免冠同版小一寸照片2张，填写并递交报名登记表（在省财政厅网站下载报名登记表，网址：http://www.gdczt.gov.cn），在本公告规定的时间内报名，经审核符合招聘资格条件的领取准考证。

报名时，报名者要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

招聘岗位报名人数少于6人的岗位不予开考。

（四）考试

考试包括笔试和面试，均按省《广东省事业单位公开招聘人员办法》有关规定组织实施。

1．笔试

（1）笔试内容：a．综合测试：不限于财经专业方面的综合试题（主要测试候选人的理论基本功、政策理解能力和必要的新闻敏感度）。b．心理测试：不定（主要对候选人进行综合的人格评价）。笔试成绩占考试总成绩60%。

（2）笔试时间：2011年6月28日9:30－11:30。

（3）领取准考证时间：2011年6月27日（办公时间：上午8:30－12:00，下午14:00－17:30），地点：广州市北京路376号省财政厅大院3号楼北裙楼512室。

（4）笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在省人力资源社会保障厅及省财政厅门户网站公布。

2．面试

（1）面试内容：财政科研人员岗位设置的基本内容、要求和素质，以及与岗位有关的个人优势、表达及反应力。面试成绩占考试总成绩40%，面试结束后当场公布。

（2）由广东省财政科学研究所成立面试考官组，广东省财政科学研究所、广东省财政厅人事教育处、机关党委办公室、监察室相关负责人及相关专家组成，人数为奇数，不少于5人。

（3）依笔试成绩高低顺序，按招聘岗位拟录用人数1：3的比例确定面试对象，笔试成绩相同的，名次并列。面试人员名单在笔试结束后20个工作日内在省人力资源社会保障厅及省财政厅门户网站公布。面试时间、地点另行通知。

（4）面试结束后，按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考生考试总成绩，根据本招聘公告规定的拟聘人数和考生的总成绩从高分到低分确定等额的体检人选进行体检。

（五）体检

根据省委组织部、省财政厅、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于印发<广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）>的通知》（粤人社发〔2010〕382号）精神，对进入体检人选进行体检，体检不合格的，取消应聘资格，并根据考试总成绩从高分到低分等额依次递补，按规定对递补者体检。

（六）考察

根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于印发<广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）>的通知》（粤人社发〔2010〕276号）精神，对体检合格人员进行考察，考察不符合要求的，取消应聘资格，并根据考试总成绩从高分到低分等额依次递补，按规定对递补者进行体检、考察。

（七）确定拟聘人员、公示

考核合格者确定为拟聘用人员，并将拟聘人员同时在省人力资源社会保障厅门户网站和省财政厅门户网站公示7个工作日。举报投诉电话：020－83170292或83170317。

（八）办理聘用手续

拟聘用人员名单经公示无异议的，由广东省财政科学研究所公布聘用人员名单，并按有关规定办理聘用手续。