上海市闵行区事业单位2011年上半年度公开招聘97名工作人员公告

  • 时间：2014-08-21 10:02:08
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【导读】按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘闵行区事业单位工作人员97名。报名与笔试工作由上海市职业能力考试院组织实施。一、...

按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘闵行区事业单位工作人员97名。报名与笔试工作由上海市职业能力考试院组织实施。

一、招聘对象和条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，德才兼备。

2、具有本市常住户口的非应届毕业生和上海生源的2011年全日制普通高校应届毕业生。

3、年龄在18周岁以上，35周岁以下（1993年2月24日至1976年2月24日出生）。

4、具有本科及以上学历，具备拟报考职位所需资格条件和工作能力。

5、具有良好的品行和正常履行职责的身体条件。

6、具体专业、职位以及报考条件详见招聘简章。招聘简章通过上海市职业能力考试院网站(www.spta.gov.cn)查询。

http://sydw.spta.gov.cn/downzpjz.do?dispatch=zpjzDownload

二、报名时间和方式

1、报名时间：2011年2月24日10：00至3月2日18：00

2、报名、缴费方式：本次招聘实行网上报名和网上缴费，报名网址为：www.spta.gov.cn。考生报名前应准备好符合要求的电子照片和具备网上支付功能的银联银行卡。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，要求清晰，亮度足够，jpg格式，高度为105至210像素内，宽度75至150像素内，大小50KB以下。

3、准考证下载时间：2011年3月22日—3月24日，网站为www.spta.gov.cn。

4、职位限报：考生根据自身情况和拟报考职位的资格条件和专业要求，每人限报一个职位。

5、实行告知承诺制：报考人员应对网上报名的个人信息材料和上传的电子照片负责，如不符合报考条件或填报信息不实，责任自负。

三、考试方法和内容

1、考试方式：分笔试和面试。

2、考试科目：《基本素质测验》和《综合应用能力》。

3、笔试时间和地点：笔试定于2011年3月26日（周六）下午进行，笔试的具体时间和地点以网上下载打印的准考证为准。

4、面试入围名单确定：按考生报考职位，根据笔试成绩由高到低排序，按1：3比例确定面试人员。（面试人员须同时达到笔试合格最低分数线，最低分数线以本次考试全市平均成绩确定）

5、笔试成绩及合格分数线，于2011年4月25日起在上海市职业能力考试院网站(www.spta.gov.cn)公布。

6、确定面试人员名单后，考生需携带本人相关材料至指定地点进行资格审核。如未通过资格审核，将按照成绩由高到低的排列由下一名次替补。

7、资格审核及面试事宜另行通知；未进入面试的考生不再另行通知。

四、相关事项

经考试、体检、考察合格的人员，在“上海闵行”门户网站（www.shmh.gov.cn）、闵行区人力资源和社会保障局网站（rbj.shmh.gov.cn）和闵行人才网（mhrc.shmh.gov.cn）公示。公示无异议者与用人单位签订聘用合同一年（含3个月试用期）。合同期满后，用人单位对其进行综合考核。考核合格人员，继续聘用；考核不合格人员，不再续聘。聘用期限内的工资福利待遇等按有关规定执行。

五、招考咨询电话

政策咨询：51518075（闵行区人力资源和社会保障局事业单位管理科）

监督电话：51518192（闵行区人力资源和社会保障局监察室）

考务咨询：64049005

网上支付咨询：95516-5

 

 

上海市闵行区人力资源和社会保障局

二○一一年二月二十四日

 

 

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