一、招聘岗位及要求
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序号 |
招聘 岗位 |
招聘 人数 |
专业 |
学历 |
其他要求 |
备注 |
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1 |
地质调查 |
1 |
区域地质调查及矿产普查、岩矿分析与鉴定技术、矿物资源工程 |
专科及以上 |
全日制普通高等院校毕业生，年龄30周岁及以下（1983年1月1日后出生） |
需长期从事野外一线工作
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2 |
地质调查 |
1 |
国土资源调查、煤及煤层气工程、矿山资源开发与管理 |
专科及以上 |
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3 |
工程勘察 |
1 |
工程管理、管理科学与工程、项目管理 |
本科及以上 |
年龄30周岁及以下（1983年1月1日后出生） |
二、相关待遇及聘用办法
1、享受相应学历或职称人员的工资待遇和野外工作津贴。
2、享受在职人员养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金等福利待遇。
3、经考试考核、体检、公示后，按事业单位聘用人员的有关政策规定办理聘用核准手续，签订聘用合同。
三、公布信息方式
招聘方案经福建省地质矿产勘查开发局同意，报福建省公务员局审核后，将在福建人事人才网（网址：www.fjrs.gov.cn）、福建省毕业生就业公共网（网站：www.fjbys.gonv.com）、福建省地质调查研究院网（网址：www.fjddy.com）发布招聘信息。
四、报名和资格审查
1．报名时间：2013年12月5日—2013年12月14日。
2．报名方式：凡符合上述招聘条件者，应在报名期限内向我院人事部门报名并提供应聘材料：毕业证、学校盖章的毕业生就业推荐表、身份证、成绩单等原件和复印件，一寸近期彩色照片三张以及相关证明材料。
3．资格审查：报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试或聘用资格。
五、考试
1、考试采取笔试、面试相结合的办法。岗位拟招聘人数与实际报名人数比例达到1：3方可开考，不达1：3的，报福建省公务员局同意后开考。笔试、面试满分均为100分，笔试成绩合格线为60分。
2、根据笔试成绩从高到低，按岗位拟招聘人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人选（比例不足按实有人数确定）。如招聘岗位进入面试人数等于招聘人数时，面试成绩必须达到70分。
3、进入面试考生的综合成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例折合计算。
4、笔试、面试等具体事项和时间安排请关注福建省地质调查研究院网站（http://www.fjddy.com），不再另行通知。
六、考核和体检
1、在笔试和面试的基础上，根据考生的综合成绩从高分到低分择优聘用，按岗位招聘人数1：1的比例，由福建省地质调查研究院人事部门根据结果择优提出拟聘人选，经院招聘领导小组集体讨论决定，并上报福建省地勘局和福建省公务员局审核。
2、体检标准及项目参照公务员录用标准执行。参加体检人员需携带本人身份证到指定的医院集中进行体检。
3、未按时体检的，视为放弃资格，考核、体检不合格或自动放弃的，按综合成绩排名顺序依次递补。
七、公示
考核、体检合格的拟聘人选在福建人事人才网（网址：www.fjrs.gov.cn）进行7个工作日的公示。一般情况下，自报名截止之日起至公示拟聘人选将在60个工作日内完成。
八、联系方式
地址：福州市南平东路815号
邮编：350013
电话：0591-88065015
E-mail：fjddyrsk@qq.com
九、监督
本次招聘工作在福建省地质矿产勘查开发局、福建省地质调查研究院纪检监察部门的全程监督下进行。监督电话：0591-87735458（福建省地质矿产勘查开发局纪检监察电话）。0591-88065015（福建省地质调查研究院纪检监察电话）
福建省地质调查研究院
2013年12月5日
