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国家邮政局发展研究中心及下属企业2014年公开招聘9名人员公告

发布时间:2014-07-21 10:19:00信息来源:点击:

国家邮政局发展研究中心及下属企业2014年公开招聘9名人员公告

 

 国家邮政局发展研究中心为国家邮政局直属事业单位。研究中心及下属企业根据工作需要,遵循公开、平等、竞争、择优的原则,国家邮政局发展研究中心决定公开招聘9名专业技术人员。具体情况如下:

一、招聘岗位、岗位职责及岗位要求

 

 

(一)岗位一:高级系统架构师(1人)

 

 

 

 

1.岗位职责

 

 

 

 

(1)负责项目的需求调研、需求分析,根据用户需求撰写项目需求分析报告和建设方案;

 

 

 

 

(2)负责信息化项目的框架、方案设计,根据需求确定业务模型,设计技术和业务框架;

 

 

 

 

(3)负责设计和搭建软件开发项目系统架构(平台、数据库、接口、应用和安全架构等);

 

 

 

 

(4)解决软件开发过程中各种系统架构问题,以及项目中的关键技术问题或难题;

 

 

 

 

(5)提出系统软件及数据库等的优化方案,并带领或指导技术团队进行实施;

 

 

 

 

(6)跟踪项目的实施情况,对项目或产品开发团队进行技术指导、培训和管理。

 

 

 

 

2.岗位要求

 

 

 

 

(1)计算机相关专业,本科及以上学历;

 

 

 

 

(2)精通Linux环境的Java开发,精通J2EE技术架构和SOA体系,有8年以上的软件系统设计及开发经验,有10人以上技术团队管理经验;

 

 

 

 

(3)熟悉Oracle数据库开发,对大数据/海量数据处理、存储、分发等有深入研究,并有大数据架构设计经验;

 

 

 

 

(4)对B/S架构软件开发相关领域知识有扎实的基础,熟悉软件工程,具有系统架构设计师、系统分析师等相关资质证书者优先;

 

 

 

 

(5)至少承担过2个中大型信息化项目的设计开发,有电子政务、物流或邮政行业相关系统设计、开发经验者优先;

 

 

 

 

(6)熟悉CCMI体系,了解BI、GIS、ESB和CA等技术应用,具有较强的文档编写、用户沟通和协调能力;

 

 

 

 

(7)具有事业心与责任感,工作主动性强,有团队合作精神与良好的沟通表达能力,能吃苦耐劳,承受一定的工作压力。

 

 

 

 

(二)岗位二:数据库研发工程师(1名)

 

 

 

 

1.岗位职责

 

 

 

 

(1)负责信息系统数据库的设计、开发、优化、管理及维护;

 

 

 

 

(2)负责信息化项目数据资源规划和设计;

 

 

 

 

(3)制定系统备份、系统恢复、数据库安全保密等相关规范;

 

 

 

 

(4)带领技术开发团队,规划、设计、评审和优化数据库技术方案;

 

 

 

 

(5)研究大数据应用、数据安全防护等新技术,并指导技术团队进行新技术应用。

 

 

 

 

2.岗位要求

 

 

 

 

(1)计算机相关专业,本科及以上学历;

 

 

 

 

(2)8年以上数据库系统设计、开发、优化及管理经验,有10人以上技术团队管理经验;

 

 

 

 

(3)熟练掌握Oracle数据库开发,熟练运用存储过程、视图及触发器等,对大型数据库优化有丰富经验;

 

 

 

 

(4)对大数据/海量数据处理相关技术有深入研究,熟悉大数据处理、存储、分发等设计和研发,有较丰富的大数据架构设计经验;

 

 

 

 

(5)有大数据/海量数据存储、分表/分库、集群、复制和相关的数据访问层设计经验,能独立承担单个软件系统的数据库开发工作,具有DBA相关资质证书者优先;

 

 

 

 

(6)熟悉JAVA语言编程,Linux平台架构;

 

 

 

 

(7)至少承担过2个中大型信息化项目的开发,有电子政务、物流或邮政行业相关系统设计、开发经验者优先;

 

 

 

 

(8)具有事业心与责任感,工作主动性强,有团队合作精神与良好的沟通能力,能吃苦耐劳,承受一定的工作压力。

 

 

 

 

(三)岗位三:软件研发工程师(2名)

 

 

 

 

1.岗位职责

 

 

 

 

(1)参与信息系统的需求调研和需求分析,撰写相关技术文档;

 

 

 

 

(2)参与系统架构和数据库设计,参与信息系统框架的实现;

 

 

 

 

(3)负责信息系统(电子政务/邮政/物流相关)概要设计、详细设计、开发计划等的编制;

 

 

 

 

(4)负责信息系统核心代码的实现,以及代码审核、优化和安全;解决开发过程中的技术问题,承担信息系统相关模块或项目的开发和测试;

 

 

 

 

(5)完成相关信息系统的功能、性能和安全测试。

 

 

 

 

2.岗位要求

 

 

 

 

(1)计算机相关专业,本科及以上学历;

 

 

 

 

(2)精通Linux环境的Java开发,精通J2EE技术架构和SOA体系,有8年以上的软件开发经验,有5人以上研发团队管理经验;

 

 

 

 

(3)熟悉Oracle数据库开发,熟练运用存储过程、视图及触发器等,对大型数据库优化有一定经验;

 

 

 

 

(4)对B/S架构软件开发相关领域知识有扎实的基础,具有良好的编码和文档撰写习惯;

 

 

 

 

(5)至少承担过5个中大型信息化项目的研发,有电子政务、物流或邮政行业相关系统设计、开发经验者优先;

 

 

 

 

(6)具有事业心与责任感,工作主动性强,有团队合作精神与良好的沟通能力,能吃苦耐劳,承受一定的工作压力。

 

 

 

 

(四)岗位四:软件系统运维工程师(1名)

 

 

 

 

1.岗位职责:

 

 

 

 

(1)信息系统后台软件支持,理解系统架构特点、处理系统运行中的异常情况;

 

 

 

 

(2)修改或调整原系统的部分程序代码或有关配置文件;

 

 

 

 

(3)虚拟机、BI、ESB、负载均衡、CA认证、统一门户、GIS等支撑软件的维护工作;

 

 

 

 

(4)协助有关单位和部门制定信息系统技术问题解决方案;

 

 

 

 

(5)配合有关单位和部门完成信息系统上线前代码审查工作;

 

 

 

 

(6)负责解答软件技术问题和咨询。

 

 

 

 

2.岗位要求

 

 

 

 

(1)计算机科学与技术专业或计算机相关专业,本科及以上学历;

 

 

 

 

(2)熟练使用Java语言;熟悉SSH等常用开发架构;

 

 

 

 

(3)熟悉使用中间件Apache、Tomcat并了解Resin、WebLogic、WebSphere等中间件;

 

 

 

 

(4)熟练使用Linux、Unix操作系统,熟悉常用命令,熟悉常用软件的安装、配置和管理;

 

 

 

 

(5)熟悉Oracle、SqlServer、MySQL,等常见数据库;

 

 

 

 

(6)有良好的计算机系统结构方面的知识;

 

 

 

 

(7)具有责任心、良好的沟通和协调能力。

 

 

 

 

(8)有5年工作经验,其中从事软件开发工作3年以上。

 

 

 

 

(9)具有事业心与责任感,工作主动性强,有团队合作精神与良好的沟通能力,能吃苦耐劳,承受一定的工作压力。

 

 

 

 

(五)岗位五:软科学研究人员(法律方向2名)

 

 

 

 

1.岗位职责

 

 

 

 

(1)协助完成行业法律类、政策类软科学课题的基础资料收集、分析和研究工作;

 

 

 

 

(2)协助完成本部门重点课题的研究工作;

 

 

 

 

(3)做好国家邮政局相关业务司局的支撑服务工作;

 

 

 

 

(4)做好本部门课题档案整理、编辑及研究成果的文字处理工作;

 

 

 

 

(5)完成领导交办的其他事项

 

 

 

 

2.岗位要求

 

 

 

 

(1)具有法律相关专业硕士学历、学位,且本科阶段与研究生阶段所学专业均为法律相关专业;

 

 

 

 

(2)具有较强的学习能力和执行能力,具备较好的学术研究基础;

 

 

 

 

(3)具有较强的文字撰写能力,熟悉办公软件应用,如word、excel、ppt等;

 

 

 

 

(4)英语达到大学英语6级以上水平;

 

 

 

 

(5)具有较强的沟通协调、系统思考和应变能力;

 

 

 

 

(6)年龄一般在35岁以下。

 

 

 

 

(六)岗位六:情报分析师(1名)

 

 

 

 

1.岗位职责:

 

 

 

 

(1)收集(并翻译)国际、国内邮政行业相关信息;

 

 

 

 

(2)对国际、国内邮政行业的发展情况进行跟踪、分析和研究;

 

 

 

 

(3)对邮政行业相关课题进行研究,提交有价值的分析研究报告;

 

 

 

 

(4)配合完成本处室职责范围内其他工作。

 

 

 

 

2.岗位要求:

 

 

 

 

(1)硕士研究生及以上;

 

 

 

 

(2)具有5年以上情报分析工作经验,有邮政行业或研究机构工作经验者优先;

 

 

 

 

(3)具有较强的独立搜集、分析信息的能力,有对情报进行深度研究的能力;

 

 

 

 

(4)具有对信息超强的灵敏,对问题有独道的见解,对事物发展有敏锐的洞察力;

 

 

 

 

(5)具有较强的理论研究基础,有一定的学术研究成果(提供具体论文2篇);

 

 

 

 

(6)具有较强的中文写作能力、文字表达能力;

 

 

 

 

(7)英语达到大学英语6级水平,专业英语八级水平优先考虑;

 

 

 

 

(8)年龄一般在35岁以下,有海外学习工作经验者优先。

 

 

 

 

(七)岗位七:财务出纳(1名)

 

 

 

 

1.岗位职责:

 

 

 

 

(1)负责银行转账及现金结算;

 

 

 

 

(2)严格按照财务制度报销结算各项费用;

 

 

 

 

(3)负责结记等相关事宜;

 

 

 

 

(4)编制现金日记账;

 

 

 

 

(5)每日核对现金日记帐与库存现金是否相符;

 

 

 

 

(6)配合会计开展其他有关财务工作。

 

 

 

 

2.任职条件:

 

 

 

 

(1)全日制本科及以上学历,财务管理、会计学等专业;

 

 

 

 

(2)年龄35周岁以下,拥有会计从业资格;

 

 

 

 

(3)2年以上企事业单位出纳工作经验,熟悉出纳工作流程;

 

 

 

 

(4)掌握财务会计知识,熟悉现金支票管理制度;

 

 

 

 

(5)熟练运用办公自动化软件及金蝶、用友等相关财务软件;

 

 

 

 

(6)工作认真细致,善于沟通,富有责任心;

 

 

 

 

(7)具有良好的职业道德,敬业精神和团队协作能力。

 

 

二、报名与资格审查

 

 

1.自本公告发布之日起开始受理应聘申请,报名截止及年龄计算日期为2014年5月23日;

 

 

2.请应聘者下载填报《国家邮政局发展研究中心招聘工作人员报名表》并发至:

 

spbdrc_hr@163.com

,邮件请注明姓名+拟聘岗位+学历+现工作单位(例:张某+岗位一+硕士研究生+国家邮政局发展研究中心);

 

 

 

3.初审合格者,将通过电话或E-mail通知本人参加统一考试。

 

 

三、统一考试

 

 

1.通过资格审查人员研究中心将通知具体时间安排考试,考试按照岗位所需能力进行测评;

 

 

 

 

2.考试合格后,通知面试时间、地点。

 

 

四、联系方式

 

 

联系人:葛嵴峰,联系电话:010-88323307

 

 

 

 

2014年5月5日


学员心声

  • 【鸿途学员-方瑞超】山东选调面试第一 我的面试考试终于在昨天尘埃落定,笔试第九,面试第一,总成绩第四(要六人)顺利进入体检。
  • 【鸿途学员-李春芳】对于这次的面试首先我要感谢我们的鸿途教育推荐的老师,当然也要感谢和我一直共同进退的同学们。
  • 【鸿途学员-王梅】面考96.8分,让生命之花从此怒放的更加灿烂 我觉得经过鸿途教育推荐的老师培训班的锻炼,最大的好处是在于,它会告诉你应该从哪。
  • 【鸿途学员-邓鹏(北京)】也许是和他的职业有关系,鸿途教育推荐的老师点评的时候经常会说出一些亮点,通过日积月累,这些亮点就可以为自己所用。
  • 【鸿途学员-王晓玲】最初我也是从兴奋的接到面试通知,到对面试感到茫然无助,无从下手。问了往届的朋友,说买题来看,所以买了。
  • 【鸿途学员-李春芳】对于这次的面试首先我要感谢我们的鸿途教育推荐的老师,当然也要感谢和我一直共同进退的同学们。
  • 【鸿途学员-方瑞超】山东选调面试第一 我的面试考试终于在昨天尘埃落定,笔试第九,面试第一,总成绩第四(要六人)顺利进入体检。我第一时间把这个好。
  • 【鸿途学员-王梅】面考96.8分,让生命之花从此怒放的更加灿烂 我觉得经过鸿途教育推荐的老师培训班的锻炼,最大的好处是在于,它会告诉你应该从哪。
  • 【鸿途学员-陈思】工作多年,省考考过两次,今年是第三次考试,也是第一次入围面试,而且笔试成绩不高,岗位总共招4个,我排名第10名,与第一名相差8分。